SAP Manager

Jako SAP Manager odegrasz kluczową rolę w realizacji naszych projektów SAP ERP. Szukamy osoby z ugruntowaną wiedzą technologiczną oraz zrozumieniem procesów biznesowych w branży motoryzacyjnej. Będziesz odpowiedzialny/a za projektowanie, wdrażanie i optymalizację rozwiązań SAP, które będą wspierać kluczowe procesy organizacji – od produkcji, przez logistykę, po finanse. To rola łącząca kompetencje techniczne z umiejętnościami strategicznego myślenia i współpracy z różnymi interesariuszami.

Twoje główne zadania:

• Zarządzanie wdrożeniami i konfiguracją modułów SAP (np. RTR, OTC, PP – mile widziane), z szeroką wiedzą międzyfunkcyjną.

• Nadzorowanie strategii i realizacji projektów SAP, w zgodzie z celami biznesowymi firmy.

• Optymalizacja systemów SAP – identyfikowanie możliwości automatyzacji oraz usprawniania procesów.

• Współpraca z działami: produkcji, logistyki, finansów oraz zespołem IT – przekładanie ich potrzeb na konkretne rozwiązania SAP.

• Tworzenie i prowadzenie szkoleń dla użytkowników końcowych, zapewnianie bieżącego wsparcia.

• Rozwiązywanie złożonych problemów technicznych jako główny punkt kontaktu w zakresie SAP.

• Śledzenie nowości w systemach SAP oraz trendów branżowych – wdrażanie innowacyjnych usprawnień.

• Współpraca z zewnętrznymi partnerami i dostawcami usług SAP (szczególnie AMS), dbanie o jakość dostarczanych rozwiązań.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (informatyka lub pokrewne).

• Min. 8 lat doświadczenia w pracy z systemami SAP, najlepiej w sektorze motoryzacyjnym.

• Znajomość modułów: SAP FI, CO, MM, SD, PP, WM.

• Język angielski na poziomie min. B2.

• Doświadczenie w prowadzeniu udanych wdrożeń i optymalizacji systemów ERP.

• Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.

• Doskonałe zdolności komunikacyjne oraz umiejętność pracy zarówno samodzielnej, jak i zespołowej.

• Certyfikaty SAP będą dodatkowym atutem.

Oferujemy:

• Hybrydowy model pracy.

• Premia roczna (do 10%).

• Pakiet medyczny w Medicover.

• Karta sportowa Multisport Plus.

• Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego PZU.

• Dofinansowanie wypoczynku.

• Szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe.

• Szkolenia językowe w pełni finansowane przez pracodawcę.

• Eventy integracyjne.

• Owoce w biurze.

#LI-PK1